1、负责物流仓储项目策划；

2、负责仓储现状与公司发展需求分析及库区设计；

3、负责物资分类仓储设计、仓储资源配置；

4、负责推动生产仓储配送方案的制定及落地；

5、负责监控仓储日常管理，确保帐卡物一致率、先进先出、ERP及仓储工作日报表的及时性和准确性、现场目视化、现场5S管理工作；

6、负责参与包装方案评审；

7、负责协调与客户、供应商、公司内部之间的沟通与问题的及时处理；

8、负责对本部门人员进行业务指导与相关知识的培训。

1、物流管理，供应链或其它物流相关专业；

2、5年以上工作经验，3年以上管理经验，有汽车行业工作经验者优先；

3、熟悉ERP系统基本操作，熟悉物流管理、供应链管理的相关流程及知识；

4、较强的管理能力与协调能力，能够很好的带领团队工作并且给予适当的帮助与指导；

5、熟练使用办公室软件。

1、进行座椅的设计开发、产品定点、供应商开发，同时运用质量管理工具，保证设计开发质量。

2、负责整椅结构、运动、安全、舒适等各项校核并对产生的问题进行分析、改进；

3、负责座椅系统持续改进、VAVE工作，快速响应售后等设计相关的质量问题解决。          

1、机械类、车辆类及材料类相关专业；

2、熟练使用三维/二维等设计软件；

3、掌握座椅的技术标准和设计规范，及开发流程；

4、具备良好的执行力、沟通协调能力及分析解决问题的能力。

1、根据客户设计要求，运用三维软件独立完成座椅结构设计与改型；

2、独立完成新产品或部件的结构设计和改进方案；

3、负责按质量体系向零件供应商提交相关文件，使所开发的产品满足客户要求；

4、与供应商或者相关人员进行接洽以解决设计过程中出现的问题；

5、根据自主研发项目/新项目及改进项目的开发计划，参与公司与各专业机构进行合作开发与交流，按照计划开展工作；

6、负责开展竞品座椅分析、产品平台化及标准化工作；

7、配合公司做好新项目科技申报资料准备工作。

1、机械类、车辆类及材料类相关专业；

2、熟练使用三维/二维等设计软件；

3、掌握座椅的技术标准和设计规范，及开发流程；

4、具备良好的执行力、沟通协调能力及分析解决问题的能力。

1、根据客户设计要求，运用三维软件独立完成座椅结构设计与改型；

2、独立完成新产品或部件的结构设计和改进方案；

3、负责按质量体系向零件供应商提交相关文件，使所开发的产品满足客户要求；

4、与供应商或者相关人员进行接洽以解决设计过程中出现的问题；

5、根据自主研发项目/新项目及改进项目的开发计划，参与公司与各专业机构进行合作开发与交流，按照计划开展工作；

6、负责开展竞品座椅分析、产品平台化及标准化工作；

7、配合公司做好新项目科技申报资料准备工作。

1、机械类、车辆类及材料类相关专业；

2、熟练使用三维/二维等设计软件；

3、掌握座椅的技术标准和设计规范，及开发流程；

4、具备良好的执行力、沟通协调能力及分析解决问题的能力。

1、进行座椅的设计开发、产品定点、供应商开发，同时运用质量管理工具，保证设计开发质量。

2、负责整椅结构、运动、安全、舒适等各项校核并对产生的问题进行分析、改进；

3、负责座椅系统持续改进、VAVE工作，快速响应售后等设计相关的质量问题解决。

1、机械类、车辆类及材料类相关专业；

2、熟练使用三维/二维等设计软件；

3、掌握座椅的技术标准和设计规范，及开发流程；

4、具备良好的执行力、沟通协调能力及分析解决问题的能力。

1、制作工艺流程以及作业指导书等相关文件，对现场人员进行生产工艺培训指导；

2、精冲生产现场技术支持；

3、协助开展新项目相关工作，参与跟踪新项目的试制试装，记录统计问题做好工艺验证。

1、机械类、材料类、车辆工程类等相关专业；

2、熟悉精密冲压工艺过程，独立解决精密冲压过程出现的问题；

3、熟悉精冲件的后加工工艺（如：热处理，毛刺处理，超声波清晰等）；

4、熟悉了解座椅核心件结构原理；

5、服从工作安排，严谨细致，积极主动，具有一定抗压能力，高度的责任心与团队合作精神。

1、对研发提供的3D数据进行分模及3D设计。

2、参与模具结构设计评审。

3、对模具相关的设计失效进行改善解决,总结和提出预防措施,并定期整理沉淀相关标准文件。

4、 提报模架、标准件、材料、热流道等采购清单。 

1、机械制造、材料成型、模具设计等相关专业，大专以上学历。

2、汽车塑料模具设计三年以上经验，有汽车座椅、内饰等较复杂模具结构设计经验。

3、熟练使用办公和三维/二维等设计软件。

4、熟悉从设计到试模整个工艺流程。

5、愿意并能主动培养后备人员。

1、编制产品的工艺文件，制定材料消耗定额，测定产品生产 的标准工时；

2、根据工艺需要，设计并安装工艺装备，负责工艺设备的验证和改进工作；

3、设计公司、车间工艺平面布置图；

4、新产品批量试制的工艺工装设计，验证产品的批量生产可行性，完善试制报告和有关的工艺资料；

5、负责对员工进行工艺操作的培训和指导，使员工能够熟练掌握产品生产工艺及相关的工艺设备操作。

1、机械类、材料类、车辆工程类等相关专业；

2、2年以上汽车制造行业相关工作经验，能够独立完成工作；

3、熟练使用三维/二维等设计软件；

4、具有良好的沟通协调能力、团队意识、积极的工作态度。

1、负责制定焊接产品工艺流程、标准规范等PPAP阶段性文件；

2、选择合理的焊接技术和设备，开发和制定具体的焊接工艺，满足产品技术的要求；

3、负责焊接设备的技术讨论、选型、提出工装夹具的制作技术要求，负责工装夹具的技术验收；

4、负责生产中焊接技术支持、技术服务、技术质量跟踪；

5、负责焊接方面生产人员的岗位培训和指导；

6、针对生产过程中发生的和反 馈的质量及工艺问题，及时进行分析和总结，不断提高和完善焊接工艺。

1、机械类、材料类、车辆工程类等相关专业；

2、2年以上汽车制造行业相关工作经验；

3、熟练使用三维/二维等设计软件；

4、具有良好的沟通协调能力、极强的团队意识。

1、市场分析

1）负责市场调研计划的制定及实施；

2）建立健全公司内部情报搜集系统，进行内部信息和市场情报的搜集整理及分析；

3）进行宏观环境及行业状况调研、整车企业及座椅企业的调研、客户需求调研、用户需求调研；

4）进行动力座椅细分领域调研及分析；

5）通过行业会议、客户拜访等方式进行外部情报搜集；

6）积累相关的外部调研资源和信息情报搜集途径；

7）协助进行市场数据处理及市场情况预测；

8）为本部门及公司其他部门提供相应的市场信息及决策建议。

2.品牌形象

1）制定集团统一视觉基调及内容（VI标准/宣传片/目视宣传/印刷宣传品/礼品周边等）；

2）辅助设计完善升级公司VI视觉体系；

3）官网、内网、微信公众号、电子刊物搭建；

4）奖项荣誉管理；

5）集团内部宣传。

3.配合和支持销售部门进行推广活动

1）支持销售的展会、展览；

2）国际/国内活动赞助等行业活动；

3）合作签约与发布会等。

4.协助外界媒体与公共关系相关事务

5.完成领导交办的其他工作事项

1、具备研究精神及系统性分析能力，数据分析能力强；

2、具有良好的理解能力和沟通协调能力；

3、文笔佳，熟练使用办公软件及图片设计软件；

4、市场营销/经济类/广告/新闻/传播学等相关专业；

5、5年以上市场/品牌运营/公关关系类工作经验；

6、在汽车/汽车零部件等行业跨国企业的市场或公关部门具有相关工作经验优先；

7、英语良好（听说读写熟练），有海外留学背景者优先。

1、参与新产品质量先期策划、FMEA、控制计划的讨论，评审；

2、制定和完善检验文件，明确顾客特殊要求；

3、解决质量问题，并对不合格品的标识、隔离和评审并持续改进；

4、制作检验用标准样件、极限样件及故障样件，检具、样件尺寸的检测及报告；

5、负责来料、过程检验过程控制及相关合格、不合格数据的统计分析；

6、参与产品质量审核、过程审核以及供应商评审；

7、参与解决制程中出现的质量问题，并根据工程技术标准进行追踪确认；

8、协助质量主管处理客诉异常，并对公司内部所有客诉事件进行整理、统计、归档；

9、在例会上针对发现质量问题会同各有关部门进行分析讨论，并对整改后供货质量进行跟踪，直至缺陷消除。

1、机械、材料、车辆、工业工程等专业；

2、熟悉办公软件，熟悉相关质量工具如FMEA、APQP、PPAP、SPC、8D等；

3、熟悉汽车座椅机械结构、生产工艺流程；

4、计划和组织能力，良好的书面和口头沟通能力，良好的团队合作能力，主观能动性和革新创造能力；

5、良好的沟通能力和人际交流能力。

1、负责组织管理回顾、质量认证和相关目标， 以确保公司质量管理体系有效和高效运行；

2、针对客户反馈的质量问题进行重点分析及改进，确保产品满足客户需求；

2、负责产品认证的组织、协调工作；

3、按照技术文件编制检验标准和检验规范，组织实施对原材料、外协件、外购件、自制件的检验，以及对产品工序、成品的检验，并出具检测报告；

4、组织公司内部对不合格品的评审，针对质量问题组织制订纠正、预防和改进措施，并追踪验证；

5、负责计量管理、质量检验、质量记录、质量分析及考核的统筹管理工作；

6. 为下属提供职业发展的指导，通过协调和培训， 在本部门建立一支高效 、奋进团队。

1、熟悉国家制定和颁布的相关质量法律法规，使产品质量严格符合国家标准；

2、熟悉和掌握汽车及零部件的质量认证体系及认证流程；

3、熟悉质量管理的具体内容，具备现代质量管理理论和经验，熟悉各种质量检测方法和手段；

4、具备一定的控制和计划能力；

5、具备良好的人员管理和质量管理能力，有良好的沟通协调能力并具备分析判断和处理问题的能力。

1、根据产品完成有限元模型建议及分析工作；

2、根据分析结果，参与讨论方案；

3、有限元分析结果与实物实验的对标；

4、研究理解不同客户的建模、分析要求。

1、材料、汽车、机械相关专业；

2、2年以上CAE工作经验；

3、精通ANSA，Hypermesh等软件，熟悉LS-DYNA软件；

4、熟悉CNCAP，GB等法规；

5、具备整车、座椅碰撞分析经验者优先。

1、根据产品完成有限元模型建议及分析工作；

2、根据分析结果，参与讨论方案；

3、有限元分析结果与实物实验的对标；

4、研究理解不同客户的建模、分析要求。

1、材料、汽车、机械相关专业；

2、2年以上CAE工作经验；

3、精通ANSA，Hypermesh等软件，熟悉LS-DYNA软件；

4、熟悉CNCAP，GB等法规；

5、具备整车、座椅碰撞分析经验者优先。

1、编制产品的工艺文件，制定材料消耗定额，测定产品生产 的标准工时；

2、根据工艺需要，设计并安装工艺装备，负责工艺设备的验证和改进工作；

3、设计公司、车间工艺平面布置图；

4、新产品批量试制的工艺工装设计，验证产品的批量生产可行性，完善试制报告和有关的工艺资料；

5、负责对员工进行工艺操作的培训和指导，使员工能够熟练掌握产品生产工艺及相关的工艺设备操作。

1、机械类、材料类、车辆工程类等相关专业；

2、2年以上汽车制造行业相关工作经验，能够独立完成工作；

3、能熟练使用CAD、CATIA等相关软件；

4、具有良好的沟通协调能力、团队意识、积极的工作态度。

1、员工招聘

为满足公司人员需求，组织年度招聘预算工作，并在公司制度与人员预算下，根据职位要求，负责各种人事招聘计划制定与实施，维护并开拓招聘渠道。

2、员工关系

为了增进劳资关系和谐，制定、执行和协调各种员工沟通、激励、保留以及纪律管理工作。

3、人事基础工作

1）负责办理劳动合同签订或续签，以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续；

2）负责季度、年度先进集体、优秀员工的评选评比工作；

3）负责人事相关监管及合作机构外联关系的建立和维护。

4、完成上级临时交办的各项工作任务。

1、人力资源管理、机械等相关专业，全日制；

2、1年以上大中型企业相关岗位工作经验，熟悉人力资源各版块工作内容，具有一定的人力资源管理能力；

3、具有良好的职业操守和沟通能力，较强的责任心，工作细致认真负责，能够承受一定的工作压力；

4、熟练使用各类办公设备及办公软件。

1、负责新产品的先期质量策划，新产品、新项目及供应商的PSO审核和PPAP文件的提交，确保产品过程受控；

2、处理客户关注问题，确保在24小时内给予客户反馈，与客户保持良好的沟通交流；

3、跟踪供应商产品开发进程，控制供应商供货质量，确保其产品持续稳定并符合要求；

4、制定产品质量的控制和检验文件，并对相关人员进行岗位培训和考核；

5、收集并汇总质量数据，按所确定的周期汇报并制定改进方案。

6、承担公司相关BOS文件以及IATF16949/OHSAS18000/ISO14000标准要求的管理责任，确保BOS文件的有效运行，并不断在部门内完善BOS文件中的相关程序及其应用。

1、机械、材料、车辆、工业工程等专业；

2、2年及以上相关工作经验，熟悉TS16949体系标准；

3、具备优秀/良好的英语书面和口头表达能 ；

4、熟悉办公软件，熟悉相关质量工具如FMEA、APQP、PPAP、SPC、8D等。

1、针对电机产品进行组装工艺设计及准备，产品工艺方案、规范编制；

2、主导电机新产品的试制、生产工装夹具设计改进和生产技术指导及工人培训；

3、主导过程控制相关的技术文件、工艺文件和管理文件的编制、更改、控制；

4、独立解决现场生产和装配质量问题，对质量问题进行统计分析并提出改进方案。

1、电机、机械或相关专业；

2、3年以上电机设计相关经验，对汽车座椅使用电机有一定的了解；

3、具有良好的学习能力和沟通能力，能够不断提升自己以适应任职要求；

4、有较强的责任心和执行力；

5、有良好的保密意识，吃苦耐劳，团结合作。

1、开发与设计电机和机械零部件；

2、绘制产品装配图及零部件工程图；

3、设计电机测试工装；

4、使用ERP系统编制设计BOM和制造BOM；

5、对图纸、说明书、产品样本进行分类管理，测绘备件、修改图纸并确认与会签；

6、公司领导安排的其它相关工作。

1、电机、机械或相关专业；

2、3年以上电机设计相关经验；

3、熟悉机械部件的设计，对其进行有限元分析，零件的受力分析；

4、熟练应用CATIA对零件进行三维和工程图的设计；

5、具有良好的学习能力和沟通能力，能够不断提升自己以适应任职要求；

6、有较强的责任心和执行力，有良好的保密意识，吃苦耐劳，团结合作。

1、服从分配，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定；

2、负责公司产品出售前的质量检查工作；

3、负责对公司产品合格数的统计工作；

4、负责产品率的分析工作；

5、协助做好产品质量保证体系的标准；

6、协助做好公司iso9000质量管理标准；

7、对所承担的工作全面负责。

1、认同公司文化；

2、可以遵守公司管理规章制度和行为规范；

3、态度端正，积极乐观；

4、具备人际交往能力，具备团队意识。

1、按照设备管理要求进行设备点检及日常维护；

2、按照作业指导书要求及公司的操作规范进行产品的生产，服从班组长和公司领导的安排；

3、按照各产品质量标准进行产品自检；

4、跟进现场5S管理规范完成个人工位5S管理；

5、完成领导交代的临时工作任务。

1、有模具维修经验5年以上；

2、熟悉冲压模的维修、调试、保养等一系列工作程序；

3.  有滑轨模具工作经验者优先考虑。

1.负责公司电力设备的安全、维护、保养，电气线路合理设计、安装、调试。

2.负责定期检查，排除隐患，及时更换老化电气线路。

1、二年以上相关工作经验；

2、良好的电工操作水平；

1、按照设备管理要求进行设备点检及日常维护；

2、按照作业指导书要求及公司的操作规范（包含数控编程及设备操作）进行产品的生产，服从班组长和公司领导的安排；

3、按照各产品质量标准进行产品自检；

4、跟进现场5S管理规范完成个人工位5S管理；

5、完成领导交代的临时工作任务。

1、数控、机械制造相关专业；

2、有数控铣工或航空航天机械加工行业2年以上工作经验；

3、能看懂图纸，熟悉零件的加工工艺，了解五轴机床维护保养等相关知识；

4、能吃苦耐劳，有责任心和上进心，服从公司安排。

1、按照设备管理要求进行设备点检及日常维护；

2、按照作业指导书要求及公司的操作规范进行产品的生产，服从班组长和公司领导的安排；

3、按照各产品质量标准进行产品自检；

4、跟进现场5S管理规范完成个人工位5S管理；

5、完成领导交代的临时工作任务。

1、数控、机械制造相关专业；

2、能看懂图纸，熟悉线切割加工工艺；

3、能吃苦耐劳，有责任心和上进心，服从公司安排。

1、负责塑料件产品设计验证，工程签收和产品验证；

2、与客户对设计输入及交付进行沟通；

3、支持所有APQP的工作，包括PPAP的签收；

4、负责所有工程图纸，DFMEA, BOM, DVP等；

5、供应商管理和跟踪，负责产品变更和实施；

6、提供成本效益和降低成本的解决方案。

1、机械、材料、模具、高分子等理工科专业；

2、两年以上汽车行业产品开发工作经验，有汽车行业塑料件产品开发经验，了解塑料件成型过程和原材料性能；

3、熟悉APQP体系及TS16949；

4、电脑操作熟练，能熟练运用三维UG或CATIA软件。

1、建立并维护与客户良好的合作关系，获取来自客户的各种信息反馈，组织有效资源应对；

2、负责实施新项目的报价策略；

3、催讨产品售后应收帐款，完成应收资金的回笼；

4、参与报价成功项目的先期开发活动，处理相应商务事宜，包括工程更改发生和开发内容增加而导致的报价/成本变化；

5、负责工程更改类的一般商务谈判。

1、具备良好的中英文书面和口头表达能力；

2、 掌握客户的产品结构、特性、成本等信息，对销售成本进行测算、分析和控制；

3、 具备良好的沟通能力、商务谈判能力、信息收集、分析和运用能力及客户管理和公关能力。

1、参与新产品质量先期策划、FMEA、控制计划的讨论，评审；

2、制定和完善检验文件，明确顾客特殊要求；

3、解决质量问题，并对不合格品的标识、隔离和评审并持续改进；

4、制作检验用标准样件、极限样件及故障样件，检具、样件尺寸的检测及报告；

5、负责来料、过程检验过程控制及相关合格、不合格数据的统计分析；

6、参与产品质量审核、过程审核以及供应商评审；

7、参与解决制程中出现的质量问题，并根据工程技术标准进行追踪确认；

8、协助质量主管处理客诉异常，并对公司内部所有客诉事件进行整理、统计、归档；

9、在例会上针对发现质量问题会同各有关部门进行分析讨论，并对整改后供货质量进行跟踪，直至缺陷消除。

1、机械、材料、车辆、质量、工业工程等专业；

2、熟悉办公软件，熟悉相关质量工具如FMEA、APQP、PPAP、SPC、8D等；

3、熟悉汽车座椅机械结构、生产工艺流程；

4、计划和组织能力，良好的书面和口头沟通能力，良好的团队合作能力，主观能动性和革新创造能力；

5、良好的沟通能力和人际交流能力。

1、编制产品的工艺文件，制定材料消耗定额，测定产品生产 的标准工时；

2、根据工艺需要，设计并安装工艺装备，负责工艺设备的验证和改进工作；

3、设计公司、车间工艺平面布置图；

4、新产品批量试制的工艺工装设计，验证产品的批量生产可行性，完善试制报告和有关的工艺资料；

5、负责对员工进行工艺操作的培训和指导，使员工能够熟练掌握产品生产工艺及相关的工艺设备操作。

1、机械类、材料类、车辆工程类等相关专业；

2、2年以上汽车制造行业相关工作经验，能够独立完成工作；

3、能熟练使用CAD、CATIA等相关软件；

4、具有良好的沟通协调能力、团队意识、积极的工作态度。

1、负责每天本班次所负责的生产线的生产管理，确保生产计划的完成；

2、负责组织并管理生产团队的5S及现场安全；

3、负责QRQC、LPA、报警规则的执行及跟踪；

4、负责所属员工的多能工培训；

5、对生产线问题及时反应，找出原因并解决；

6、定期对所属的员工进行考核；

7、完善现场操作制度并确保执行；

8、负责成品及装配过程质量。

1、具有良好的普通话表达能力，符合公司价值观和领导力要求；

2、能够遵守信息安全管理规章制度和行为规范，合理使用并保护公司信息系统和设备，对获悉的公司重要信息严加保密；

3、遵守公司职业道德守则和政策，遵守业务所在地的法律法规；

4、具备优秀的人际交往和组织协调能力，极强的团队意识。

1、负责客户端（零公里、售后）问题响应、传递和跟踪，督促责任部门关闭问题，消除客户抱怨；

2、统计客户端零公里和售后问题，整理、分析汇总，指导公司内部实物质量优化整改；

3、组织召开客户端问题总结会，指导公司内部实物质量优化整改；

4、维护客户端关系，维护公司信誉；

5、负责工作区域的5S管理工作。

1、机械、材料、车辆、工业工程等专业；

2、熟悉汽车座椅机械结构、生产工艺流程；

3、汽车行业售后管理经验2年；

4、良好的沟通能力和人际交流能力。

1、负责预防性维护计划的实施；

2、负责备件库房的日常出入库管理；

3、负责维修区域的5S；

4、负责设备设施的改造改善；

5、负责设备设施日常维护,保证设备设施的正常运行；

6、负责厂务的维修与维护；

7、负责设备设施日常、定期点巡检；

8、负责TPM的实施。

1、熟悉设备维护专业知识；

2、具备2年以上设备维护经验,汽车零部件行业优先；

3、具备较强的责任心和敬业精神；

4、有电工证者优先。

1、负责工厂设备设施的管理与维护；

2、负责设备设施备件的图纸设计与管理；

3、负责制定年度预防性维护计划，并安排实施；

4、负责备件库房的管理，以及设备备件的申请；

5、负责设备设施点检巡检的制定，并安排实施；

6、负责设备设施的改造改善；

7、负责TPM的推进与管理，设备设施日常、定期点巡检；

8、负责设备故障率/MTTR/MTBF/DownTime等统计分析，并制定改善计划。

1、机械制造、自动化、机电一体化等相关专业；

2、熟悉设备维护专业知识，2年以上设备维修工程师岗位经验；

3、具备较强的责任心和敬业精神；

4、熟悉电脑日常办公软件及SAP或ERP管理软件；

5、熟练使用CAD及Catia等绘图软件；

6、掌握西门子及三菱PLC、安川焊接机器人者优先。

1、负责仓库货物出入库料帐管理工作及单据的审核，发现问题及时与相关人员联系；

2、负责收发货信息登记录入，整理物资收货单和发货单的对应单据，并对各类原始单据的整理、归类存档；

3、完成上级领导交办的其他各项工作任务。

1、大专及以上学历；

2、一年以上工作经验，熟悉ERP系统或相似的系统操作；

3、熟练使用office办公软件（Word、Excel、PPT等)。

1、对客户处出现的或潜在的质量问题进行快速有效的处理。如：缺陷件的返修，分选，以及批次的跟踪；

2、保留缺陷样件，记录缺陷现象，对在客户处发生的质量缺陷进行详细的记录和统计，跟踪质量缺陷整改措施的效果和客户的反馈；

3、跟踪产品的装车情况，向客户提供服务和支持，防止使用不当造成整椅的质量问题；

4、管理维修工具和返修备件，制定月需求计划；

5、及时传递客户的信息，保障信息沟通的顺畅，与客户建立并维系良好的合作关系。

1、具备阅读工程图纸的能力， 熟悉整椅的制造流程原理，熟练掌握检验和返修技能；

2、一年以上相关的工程或制造经验；

3、较强的沟通协调能力，独立解决问题的能力；

4、性格开朗、为人正直、工作细心负责，有良好的职业道德素养和团队精神。

1、遵守试验室各项规章制度，服从试验工程师的工作安排以及指导；

2、根据试验规范以及安全规范进行试验操作，确保试验过程安全、有效；

3、监控试验过程，规范、如实填写试验记录和设备使用情况等有关记录；

4、及时向试验工程师反馈试验中发现的异常情况以及试验进度；

5、及时编写试验报告，并及时归档和整理试验记录和试验报告；

6、维持工作区域的5S。

1、二年以上相关工作经验；

2、良好的计算机操作水平；

3、具有英文资料和标准的阅读能力者优先。

1、进行现场制程首件确认、过程巡检及产品检验，履行质量一票否决权，如实填写质量日报表，保证出厂产品合格；

2、负责检具的日常使用、维护、保养；

3、负责对不合格品的识别判定，并跟踪不合格品的处理结果；

4、负责现场不合格数据的收集、统计。

1、能使用量具、卡尺等测量工具；

2、工作态度好，吃苦耐劳，能适应加班。

1、认真贯彻执行质量检验标准，正确判断，对检验结果正确性负责；

2、检验员应熟悉并理解产品图纸、工艺文件、了解受检产品的结构、性能及使用要求；

3、认真填写质量检验记录，保证内容完整清晰、真实、准确和具有可追溯性。

1、具备专业质量检验的知识和能力,熟悉企业产品的生产工艺流程、质量检验标准以及方法；

2、具备良好的分析和判断能力,能根据产品质量检验结果找出质量问题；

3、具备良好的沟通协调能力。

1、服从分配，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定；

2、负责公司产品出售前的质量检查工作；

3、负责对公司产品合格数的统计工作；

4、负责产品率的分析工作；

5、协助做好产品质量保证体系的标准；

6、协助做好公司iso9000质量管理标准；

7、对所承担的工作全面负责。

1、认同公司文化；

2、可以遵守公司管理规章制度和行为规范；

3、态度端正，积极乐观；

4、具备人际交往能力，具备团队意识。

1、负责来料、过程、出货检验工作内容岗位安排及纪律的管理；

2、日常检验文件规范化检查，检验记录数据的登记汇总；

3、负责组织不合格品的判定及确认相关责任部门处理；

4、负责质量问题的汇报及基本处理；

5、负责量检具的日常维护检查管理。

1、较强的沟通协调能力，独立解决问题的能力；

2、性格开朗、为人正直、工作细心负责，有良好的职业道德素养和团队精神。

1、按照设备管理要求进行设备点检及日常维护以及厂务维修等；

2、按照作业指导书要求及公司的操作规范进行产品的生产，服从班组长和公司领导的安排；

3、按照各产品质量标准进行产品自检；

4、跟进现场5S管理规范完成个人工位5S管理；

5、完成领导交代的临时工作任务。

1、1年以上工作经验，有低压电工证优先；

2、认同公司文化；

3、可以遵守公司管理规章制度和行为规范；

4、态度端正，积极乐观；

5、具备人际交往能力，具备团队意识。

1、认真实现公司的质方针和质量目标；

2、负责主管零部件的质量管理、质量检验和制造过程的质量控制；

3、负责主管退回旧件的质量检验、质量分析及质量推进计划的执行和实施；

4、主管零部件供应商的质量管理以及对供应商提出质量奖惩建议。

1、机械、材料、车辆、工业工程等专业；

2、熟悉办公软件，熟悉相关质量工具如FMEA、APQP、PPAP、SPC、8D等；

3、熟悉汽车座椅机械结构、生产工艺流程；

4、计划和组织能力，良好的书面和口头沟通能力，良好的团队合作能力，主观能动性和革新创造能力；

5、良好的沟通能力和人际交流能力。

1、制作工艺流程以及作业指导书等相关文件，对现场人员进行生产工艺培训指导；

2、冲压生产现场技术支持；

3、协助开展新项目相关工作，参与跟踪新项目的试制试装，记录统计问题做好工艺验证；

4、负责公司新产品开发的冲压模具图纸资料的工艺审查。

1、机械类、材料类、车辆工程类等相关专业；

2、具有丰富的冲压工艺能力及现场解决能力；

3、服从工作安排，严谨细致，积极主动，具有一定抗压能力，高度的责任心与团队合作精神。

1、负责整椅项目的自动化调节技术研发工作。

2、完成自动化工程项目执行的部分或全部工作，包含元器件选型，电气图纸设计，控制系统的配置及PLC编程，组态编程，电气安装指导，现场调试等工作。

3、负责机器人相关产品应用方案设计、程序编写、调试以及技术支持工作；

4、编写项目相关说明书、操作手册、使用手册和故障说明等文档资料；

5、整理所执行项目资料，以及项目资料归档备案。

1、大专以上学历，电气自动化、机械电子力学、机电一体化等相关专业；

2、三年以上机械行业自动控制开发工作经验；

3、熟悉PLC、触摸屏、变频器、服务器的使用、能独立完成程序设计；

4、熟悉PLC编程及伺服与变频器应用；

5、熟练使用CAD绘制电气图,主导完成非标设备的电气安装调试工作；

6、有较好的文字功底,能编写机器操作手册。

1、负责座椅新产品的智能化、轻量化方向研究，保障产品竞争力稳步提升；

2、进行预研项目研究，产品图纸绘制，设计验证计划及归档；

3、产品开发的相关APQP资料编制、评审及归档；

4、按照行业、市场、公司战略要求规划部门工作及各项目计划，并跟进落实；

5、完成上级交办的其他工作任务。

1、大专以上学历，电气自动化、机械类、机电一体化等相关专业；

2、三年以上座椅研发工作经验；

3、对智能座舱有一定概念，能独立完成程序设计。

1、按照设备管理要求进行设备点检及日常维护；

2、按照作业指导书要求及公司的操作规范进行产品的生产，服从班组长和公司领导的安排；

3、按照各产品质量标准进行产品自检；

4、跟进现场5S管理规范完成个人工位5S管理；

5、完成领导交代的临时工作任务。

1、认同公司文化；

2、可以遵守公司管理规章制度和行为规范；

3、态度端正，积极乐观；

4、具备人际交往能力，具备团队意识。

1、按照设备管理要求进行设备点检及日常维护；

2、按照作业指导书要求及公司的操作规范进行产品的生产，服从班组长和公司领导的安排；

3、按照各产品质量标准进行产品自检；

4、跟进现场5S管理规范完成个人工位5S管理；

5、完成领导交代的临时工作任务。

1、认同公司文化；

2、可以遵守公司管理规章制度和行为规范；

3、态度端正，积极乐观；

4、具备人际交往能力，具备团队意识。

1、按照作业指导书要求及公司的操作规范进行产品的生产，服从班组长和公司领导的安排；

2、按照各产品质量标准进行产品自检；

3、跟进现场5S管理规范完成个人工位5S管理；

4、完成领导交代的临时工作任务。

1、认同公司文化；

2、可以遵守公司管理规章制度和行为规范；

3、态度端正，积极乐观；

4、具备人际交往能力，具备团队意识。

1、按照电焊设备使用规范进行操作，并对设备进行点检及日常维护；

2、按照作业指导书要求及公司的操作规范进行产品的生产，服从班组长和公司领导的安排；

3、按照各产品质量标准进行产品自检；

4、跟进现场5S管理规范完成个人工位5S管理；

5、完成领导交代的临时工作任务。

1、1年以上工作经验，能够独立上手完成工作；

2、能够独立或配合其他人完成焊接工作及设备的维护保养；

3、熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，能看懂制造图纸并使用熟练者优先；

4、持有焊工证。